# Oboard Quick Guide for OKR

## Hva er Oboard?

Oboard er vår primære OKR-plattform for å sette, spore og rapportere på OKR. Den erstatter Excel/manuell tracking og gir én kilde til sannhet for alle team.

## Kom i gang

### 1. Opprett et Objective
1. Naviger til ditt team i Oboard
2. Klikk "New Objective"
3. Fyll inn:
   - **Title**: Kort, inspirerende beskrivelse (maks 100 tegn)
   - **Description**: Utdypende kontekst (valgfritt)
   - **Owner**: Hvem er ansvarlig? (typisk team lead)
   - **Time Period**: Velg 4-måneders syklus (f.eks. Q1: Jan-Apr)
   - **Type**: Committed eller Aspirational
   - **Parent OKR**: Link til overordnet mål (for alignment)

### 2. Legg til Key Results
Under Objective, klikk "Add Key Result":
- **Title**: Konkret, målbart resultat
- **Owner**: Person ansvarlig for dette KR
- **Metric Type**: 
  - Number (f.eks. "Reduser fra 40 til 25 ulykker")
  - Percentage (f.eks. "Øke fra 60% til 90%")
  - Binary (f.eks. "Ja/Nei" for milepæl)
- **Start Value**: Baseline (nåværende verdi)
- **Target Value**: Målet
- **Unit**: Enhet (ulykker, %, dager, etc.)

### 3. Oppdater Progress (Check-ins)
**Månedlig eller oftere**:
1. Gå til ditt Objective
2. Klikk på hvert Key Result
3. Oppdater "Current Value"
4. Legg til kommentar (valgfritt): Hva skjedde? Noen blokkere?
5. System beregner automatisk % completion

**Confidence**: Marker også din tillit til å nå målet:
- 🟢 On Track
- 🟡 At Risk
- 🔴 Off Track

### 4. Review og Scoring (End of Cycle)
1. Ved syklusens slutt: Oppdater "Current Value" til endelig resultat
2. System scorer automatisk basert på (Current - Start) / (Target - Start)
3. Objective-score = gjennomsnitt av alle KR-scorer
4. Skriv retrospektiv-notater i kommentarfeltet

### 5. Alignment og Visibility
- **View OKRs**: Se alle team's OKR i organisasjonen (transparency!)
- **Link OKRs**: Koble ditt KR til et annet teams Objective (dependencies)
- **Dashboards**: Generer rapporter for ledelse

## Best Practices i Oboard

✅ **Oppdater regelmessig**: Minst én gang per måned  
✅ **Vær ærlig**: Hvis bak skjema, marker som "At Risk"  
✅ **Kommenter**: Forklar endringer eller blokkere  
✅ **Link dependencies**: Gjør alignment synlig  
✅ **Celebrer wins**: Når et KR når 1.0, gi kudos i kommentarer!  

❌ **Ikke glem check-ins**: "Set and forget" er OKR anti-pattern  
❌ **Ikke juster targets for å se bra ut**: Vær ærlig om progresjon  

## Oboard-felter forklart

| Felt | Forklaring |
|------|------------|
| **Objective** | Hva du vil oppnå (kvalitativt) |
| **Key Result** | Hvordan du måler suksess |
| **Owner** | Hvem er ansvarlig |
| **Start Value** | Baseline (hvor vi starter) |
| **Target Value** | Målet (hvor vi vil være) |
| **Current Value** | Hvor er vi nå? (oppdateres underveis) |
| **Progress %** | Auto-beregnet: (Current - Start) / (Target - Start) × 100 |
| **Confidence** | Hvor sikre er vi på å nå målet? |
| **Type** | Committed (må nås) eller Aspirational (stretch) |
| **Parent** | Hvilket overordnet OKR støtter dette? |

## Eksempel på fullstendig OKR i Oboard

```
Objective: Forbedre trafikksikkerhet på E6 Trøndelag
├─ Owner: Lena Hansen (Trafikksikkerhet-teamet)
├─ Period: Q2 2025 (Mai-August)
├─ Type: Aspirational
└─ Parent: [Organisasjon] Null drepte i trafikken 2025

Key Results:
├─ KR1: Reduser ulykker med personskade
│   ├─ Start: 45 ulykker/år
│   ├─ Target: 25 ulykker/år
│   ├─ Current: 32 ulykker (etter 2 mnd) [Progress: 52%]
│   ├─ Confidence: 🟡 At Risk
│   └─ Owner: Lena Hansen
│
├─ KR2: Sikkerhetstiltak på høyrisiko-strekninger
│   ├─ Type: Percentage
│   ├─ Start: 0%
│   ├─ Target: 100% (8 strekninger)
│   ├─ Current: 75% (6 av 8 ferdig) [Progress: 75%]
│   ├─ Confidence: 🟢 On Track
│   └─ Owner: Anders Vik
│
└─ KR3: Fartsoverskridelser >20 km/t
    ├─ Start: 15% av trafikk
    ├─ Target: 6% (60% reduksjon)
    ├─ Current: 10% [Progress: 56%]
    ├─ Confidence: 🟢 On Track
    └─ Owner: Maria Solberg
```

## Integrasjoner

Oboard kan integreres med:
- **Jira**: Link tasks til KR (viser hvilke epics/stories driver et KR)
- **Slack**: Send notifikasjoner om OKR-oppdateringer
- **Power BI**: Eksporter data til custom dashboards

## Support og hjelp

- **Oboard dokumentasjon**: [Intern link]
- **OKR Champion**: Kontakt [navn] for hjelp med Oboard
- **IT Support**: Hvis tekniske problemer

---

**Tips**: Bruk Oboard mobile app for rask check-in underveis!